2021广西桂林市龙胜各族自治县招聘教师和特岗教师面试公告

根据《桂林市2021年度公开招聘中小学教师工作方案公告》以及自治区教育厅、党委编办、财政厅、人社厅《关于做好2021年特岗教师招聘工作的通知》(桂教特岗〔2021〕2号)等文件精神，为确保我县2021年公开招聘中小学教师(简称教师公招)和特岗教师(简称特岗招聘)工作顺利开展，现将有关事项公告如下:

一、面试原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则，在纪检监察部门、县人大代表和政协委员的监督下，严格按规定的程序组织进行。

二、面试对象

(一)教师公招:参加2021年度桂林市中小学教师公开招聘笔试，按照招聘岗位计划与报考人员从高分到低分1:3的比例，经资格复审合格的人员;以及报考乡镇学校以下岗位且报考数未超过1:3免笔试的，经资格复审合格的人员(137名面试人员名单详见附件1《龙胜县2021年教师公开招聘入围面试名册》)。

(二)特岗招聘:按照自治区关于特岗招聘程序要求已经在网上报名并通过龙胜各族自治县资格复审的人员(54名面试人员名单详见附件2《龙胜县2021年特岗教师招聘入围面试名册》)(已通过教师公招面试进入考核的考生可不参加特岗招聘面试)。  

三、面试时间、地点

(一)面试时间

2021年8月7日(星期六)全天:所有教师公招岗位;特岗招聘的初中政治(思想品德)、物理;小学体育、音乐和心理学等5个岗位。

2021年8月8日(星期日)全天:特岗招聘的小学语文、数学、英语、美术和生物(科学)等5个岗位。  

(二)地点:龙胜小学(龙胜镇东园路65号)

考生于面试当天上午7:30--8:00到考点候考室凭身份证原件验明身份并签到(忘记带身份证的可用报名信息表核对)，未能按时签到的应聘人员，视为自动放弃面试资格。

四、面试形式及赋分

根据报考职位，面试形式为:试讲、答辩，分值为100分，其中试讲80分，答辩20分。

五、面试方法及内容

(一)面试方法: 面试分为试讲和答辩两部分。考生根据试讲面试题先到备考室进行30分钟备考;然后进入相应面试考场进行试讲和答辩。其中试讲面试时间控制在10分钟以内，答辩时间控制在5分钟以内。

(二)试讲面试内容:试讲内容为龙胜县正在使用的各学段各学科相应的教材，通过试讲考察考生的专业素质、教学业务能力和教育教学综合素质。包括:对教材的分析和把握程度、专业知识能力、教学设计、教学方法、教学基本功和教学特色等(其中体育、艺术、信息学科的专业知识能力测试要求考生有现场操作展示)。

答辩内容主要为教育常识、教学常规管理、班主任工作、学科专业知识等。

试讲、答辩题由专家制定，同一职位内容一致。

(三)面试命题:面试题在面试当天上午组织命题组专家命制，命题阶段实行封闭管理。

六、面试的组织及程序

(一)面试考点分别设立考务办公室、候考室、备考室、哺乳室、面试考场等，实行封闭式管理。

面试考场具体安排如下(见附件)

每个考场设考官7名，计分员(兼计时)1人，考场监督员1人;考点设核分员2人、监督员2人。考官由本学科中级及以上职称的专家组成(紧缺学科的考官可适当放宽要求)，在监督员的监督下，从评委库中随机抽取。

(二)试讲面试的程序

面试程序为:面试人员身份验证与签到--抽签确定面试顺序--按序号候考--备考--面试--公布成绩。

考生在候考室按自己抽取的面试顺序号依序进入备考室进行备考，备考时间为30分钟;备考结束后，由引导员带入考场面试(考生在进入考场时只能通报面试序号，不准通报个人姓名，违者按零分处理)，面试结束后，考生离开面试地点。

试讲面试的评分规则:

面试由主考官主持，评分采取百分制。试讲面试结束后，每位考官根据考生面试情况，参照评分标准，独立评定其每一个测评要素的得分。

考生最后得分为:按评分要素去掉一个最高分，去掉一个最低分后，各考官有效评分的平均分，经现场监督人员核算后，交主考官审核全部考官签字生效。

七、成绩公布及进入考核人选的确定

(一)成绩公布

全部考生面试成绩，在面试结束当天公布。教师公招考生总成绩，也在面试当天公布。

(二)考生的考试总成绩的计算

教师公招考生的考试总成绩=(教育学与教学法基础知识考试成绩+教育心理学与德育工作基础知识成绩)÷2x40%+(面试成绩x60%)。免笔试岗位的考生(含特岗招聘)面试成绩为考试总成绩。

(三)考核人选确定

报考人员面试合格成绩需达60分，方能进入考核程序。其中按1∶1比例进入面试的报考人员，面试成绩必须达到70分以上才能进入考核程序。

按照同一职位考生总成绩，从高分至低分按1:1比例确定考核人选。相同职位招聘数末位出现两人以上总成绩并列时，以面试成绩高者进入考核程序;如果面试成绩也相同，以试讲部分成绩高者进入考核程序;如果此时出现试讲成绩也相同，则采取加试试讲的方式进行，以加试试讲成绩高分者进入考核程序。

八、面试纪律

(一)严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理:

考生伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取面试资格的;

2.考生在面试过程中作弊的;

3.面试工作人员指使、纵容他人作弊，或在面试过程中参与作弊的;

4.面试工作人员故意泄露考试题目的;

5.违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定的其他情形的。

(二)实行招聘工作回避制度，工作人员在招聘工作中，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他有可能影响招聘公正的应当回避。如因不回避造成招聘过程中违规违纪者必须严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(三)按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等相关规定，考生在面试环节中有违纪违规行为的，情节严重、影响恶劣的，给予取消面试资格、面试成绩无效、五年内不得报考等处理。

(四)严格按公开招聘考试的有关政策规定开展面试工作，自觉接受社会和人民群众的监督。如发现违规或弄虚作假行为，应立即予以纠正，并视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理，触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。

特别提示:

新冠疫情防控期间，考生进入面试考点必须全程佩戴口罩(试讲和答辩时除外);具有发热、咳嗽、咽痛、胸闷、呼吸困难、乏力、恶心、呕吐、腹泻、结膜炎、肌肉酸痛等新冠肺炎可疑症状的人员，请主动放弃本次面试资格。面试入场时体温检测大于等于37.3度，再次复测依然大于等于37.3度的考生不允许参加本次面试，请主动填写放弃声明。考生应在即日申领“广西健康码”，每天进行自我健康观察，不前往疫情中、高风险地区。

2.经面试进入考核的考生，将于2021年8月10日组织参加体检，体检地点和具体事项另行通知。

本公告由龙胜各族自治县教育局负责解释。联系电话:0773--7516301。

点击下载>>>1-2.docx

1.2021年龙胜县教师公开招聘入围面试名册

2.龙胜县2021年特岗教师招聘入围面试名册

3.面试考场具体安排.docx

龙胜县2021年度教师公开招聘工作领导小组

2021年7月27日(代章)

文章来源：http://www.glls.gov.cn/xwzx/tzgg/202107/t20210728_2098558.html